Câu hỏi: “Thỉnh thoảng tôi có đi nhậu với đồng nghiệp ở công ty, về nhà thì nằm ngủ nhưng vợ tôi cứ nói nhiều, chì chiết tôi; thậm chí, hôm sau cũng còn đay nghiến, trong khi tôi im lặng. Vợ phân bì tôi với chồng nhà người ta, nói chồng người ta thì làm lương cao, còn tôi thì lương thấp mà cứ đi nhậu hoài, đúng là đồ ăn bám vợ… Nhưng thực tế mỗi tháng tôi đưa 80% thu nhập của mình cho vợ chăm lo gia đình (từ 13 đến 16 triệu đồng), chỉ giữ 20% để uống nước, đổ xăng… Việc nói nhiều của vợ tôi như thế có bị coi là hành vi bạo lực gia đình hay không?” – Anh Ngọc (Bình Định).

1. Nói nhiều, chì chiết là hành vi bạo lực gia đình

Theo khoản 2 Điều 1 Luật Phòng, chống bạo lực gia đình 2007, bạo lực gia đình là hành vi cố ý của thành viên gia đình gây tổn hại hoặc có khả năng gây tổn hại về thể chất, tinh thần, kinh tế đối với thành viên khác trong gia đình.

Theo điểm b khoản 2 Điều 2 Luật Phòng, chống bạo lực gia đình 2007, lăng mạ hoặc hành vi cố ý khác xúc phạm danh dự, nhân phẩm là một trong những hành vi bạo lực gia đình.

Căn cứ vào quy định nêu trên, nếu vợ anh Ngọc có hành vi chì chiết, lăng mạ, so sánh anh với người khác một cách thường xuyên, gây ảnh hưởng tiêu cực đến tinh thần của anh thì có thể xem xét đây là hành vi bạo lực gia đình.

2. Cách để chấm dứt hành vi bạo lực gia đình

Trong trường hợp này, anh Ngọc có thể thực hiện những biện pháp sau:

  • Hòa giải trong gia đình: Anh có thể trình bày sự việc với cha, mẹ hai bên và nhờ họ giúp đỡ hòa giải.
  • Nhờ người có uy tín hòa giải: Trường hợp gia đình không hòa giải được, anh có thể nhờ người có uy tín trong dòng họ hoặc cộng đồng hòa giải.
  • Nhờ cơ quan chức năng: Nếu hòa giải không được, anh Ngọc có thể báo cáo đến Uỷ ban nhân dân cấp xã hoặc Đồng chí Mặt trận Tổ quốc Việt Nam để nhờ can thiệp.

Việc xử lý bạo lực gia đình phụ thuộc vào mức độ nghiêm trọng của hành vi. Trong trường hợp nặng, người thực hiện hành vi bạo lực gia đình có thể bị xử phạt hành chính hoặc chịu trách nhiệm hình sự theo quy định của pháp luật.

Trên đây là thông tin mà Mys Law cung cấp. Mọi thắc mắc liên quan đến nội dung bài viết xin vui lòng liên hệ 0969.361.319 hoặc email: [email protected] để được giải đáp.

Trân trọng!

Người biên tập: Nguyễn Anh Quân